CÓDIGO ÉTICO

La Dirección de ININGRAN S.L. mediante el presente Código Ético hace partícipes a sus grupos de interés de sus compromisos en materia de gestión, desde el punto de vista ético y desde su responsabilidad con la sociedad. Este código regula los principios y normas de comportamiento que la Organización considera fundamentales para el desarrollo de sus actividades que deben ser respetados y seguidos por toda la plantilla de ININGRAN S.L.

  • Compromiso con nuestro personal

ININGRAN S.L. busca el desarrollo integral de sus trabajadores a través del respeto a la dignidad e igualdad de oportunidades, creando un clima de confianza que permita el compromiso y participación de todas las personas de la plantilla en un proyecto común. La integridad física y la salud de las personas son derechos que deben protegerse especialmente para los que ejercen funciones de mando, que deben asumir y proteger la integración de la seguridad en todos los procesos de la Organización.

  • Compromiso con nuestros clientes:

El personal de ININGRAN actuará en todo momento con integridad, honradez, profesionalidad y buena fe, siendo responsables de sus acciones y decisiones con el objetivo de alcanzar la máxima calidad y la excelencia en el trabajo.

  • Compromiso con la sociedad:

Todo el personal de ININGRAN deberá perseguir la contribución a la mejora social, económica y ambiental de nuestro entorno, reconociendo la protección y conservación del medio ambiente como parte de nuestro compromiso social. Se reducirá la generación de residuos y se buscará el reciclado y reutilización de los materiales, intentando siempre reducir el consumo de materias primas, energía y agua.

  • Commitment to Regulatory Compliance:

Cultura de la legalidad: La legalidad forma parte de nuestra cultura y trabajamos para que nuestros colaboradores la practiquen. Cumplimos con las leyes, regulaciones y ordenamientos aplicables a nuestra operación, así como con las directrices que establece la Dirección de ININGRAN S.L.

Anticorrupción y Antisoborno: Desarrollamos nuestro negocio de acuerdo con las leyes, de manera honesta y ética, con absoluto rechazo al soborno, al chantaje y a cualquier otra práctica contraria a la ley, combatiendo y denunciando cualquier acto de corrupción y extorsión.

Prevención del lavado de dinero: Se cumplirán estrictamente las leyes aplicables para la prevención del lavado de dinero, contribuyendo a la máxima transparencia en las operaciones de la empresa.

Conflicto de intereses: Se buscará la máxima integridad y ética profesional en las actividades que realice la empresa y todos los colaboradores están obligados a declarar cualquier interés financiero o no financiero que pueda entrar en conflicto con su trabajo.

Regalos y atenciones: No recibimos, damos, pagamos, ofrecemos, prometemos, o autorizamos, en nombre de ININGRAN S.L. o a título personal, de manera directa o indirecta, dinero, regalos, condiciones ventajosas, salarios, viajes, comisiones o cualquier otra cosa de valor para obtener alguna ventaja o beneficio indebido de cualquier tipo. No damos ni ofrecemos regalos a funcionarios públicos. Solo aceptamos, damos u ofrecemos atenciones y regalos de índole promocional, ocasional y de valor simbólico que respeten los principios éticos de ININGRAN S.L. conforme a lo establecido en nuestras Políticas y disposiciones legales aplicables.

Propiedad Intelectual: En ININGRAN se respetan los derechos de autor y se cumplen las leyes y reglamentos relativos al uso y copia de programas informáticos.

Antonio Ortega Antoniles, Presidente

Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos